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发布时间: 04-30
17:00
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全年组织举办高校毕业生招聘活动两千场以上、自主创业高校毕业生符合小微企业贷款条件创业担保贷款最高可达500万元、2021年全省国有企业新招用高校毕业生不少于4万人、提供1.3万个公务员考试录用岗位六成专项招录高校毕业生……广东印发《2021年广东省高校毕业生就业创业十大行动方案》（简称《行动方案》），提出力争广东省应届高校毕业生就业率7月底达70％以上、年底前达90％以上，确保高校毕业生就业总体稳定。4月30日，广东省政府新闻办举行新闻发布会介绍《行动方案》相关情况。
今年广东就业市场求职规模预计超过85万人
记者在会上了解到，2020年，面对突如其来的疫情影响，广东省就业工作领导小组各成员单位联合实施高校毕业生就业攻坚行动，在全省范围内筹集公务员、事业单位、国有企业等政策岗位21万多个，组织招聘活动1900多场、提供岗位140多万个。经过努力，广东省2020年应届毕业生年末总体就业率超97%，与以往年份基本持平。
“今年，我省应届高校毕业生人数再创新高，达到64.2万人，加上往年未就业和外省来粤就业毕业生，就业市场求职规模预计超过85万人，压力依然很大。为做好今年高校毕业生的就业创业工作，经省政府同意，省就业工作领导小组近日印发《2021年广东省高校毕业生就业创业十大行动方案》。” 广东省人力资源和社会保障厅副厅长葛国兴介绍，《行动方案》部署了10项务实管用的工作行动，分别是市场就业拓展行动、创业创新扶持行动、粤东西北人才支撑行动、国有企业就业引领行动、机关事业单位扩招行动、专项渠道促进就业行动、困难毕业生就业帮扶行动、就业服务精准对接行动、就业能力提升行动、就业权益保护行动等
全年发放创业担保贷款20亿元以上
葛国兴说，与去年的攻坚行动相比较，《行动方案》的变化主要体现在四个方面。更加突出市场就业的导向。编制《广东省急需紧缺人才目录》，组织跨区域协同招聘活动，增加招聘活动频度密度，推广运用“直播带岗”“隔空送岗”等创新模式，促进毕业生与市场就业岗位精准对接。将高校毕业生作为创业担保贷款、创业资助、社保补贴、基层就业补贴等优惠政策的重点扶持对象，激励高校毕业生通过自主创业、到小微企业等市场化方式实现就业。
根据《行动方方案》，广东充分发挥人力资源服务机构作用，通过线上线下结合、跨区域协同、各类机构联动等方式，全年全省组织举办高校毕业生招聘活动2000场以上，其中大型招聘会100场以上。创业担保贷款方面，对自主创业的高校毕业生，可发放最高30万元的创业担保贷款；对其中带动5人以上就业的，最高贷款额度可提高至50万元；对符合小微企业贷款条件的，最高贷款额度可达500万元；按规定落实财政贴息政策，对自主创业并正常经营6个月以上的高校毕业生，按规定落实1万元的创业资助；租赁场地经营的，按规定落实租金补贴政策。全年发放创业担保贷款20亿元以上。
到粤东西北小微企业等单位就业可享5000元基层就业补贴
此外，《行动方案》更加注重人才流向的引导。葛国兴表示，广东重点是引导高校毕业生更多到基层、到粤东西北地区就业。比如，继续加大“三支一扶”、“山区计划”等各类基层服务计划组织力度，在“双百工程”人员招募过程中给予适当倾斜，引导高校毕业生到基层锻炼和成长。提高粤东西北地区事业单位招聘比例，落实农村从教上岗退费政策，组织“东西北地区企业”与“珠三角地区高校”开展校企人才对接，促进高校毕业生到粤东西北地区就业和发展。
根据《行动方案》，粤东粤西粤北地区乡镇医疗卫生、农林牧渔、水利水电、规划建筑等事业单位拿出空编数30％以上比例的岗位招聘高校毕业生；对到粤东粤西粤北地区中小微企业、个体工商户、社会组织和基层公共管理和社会服务岗位就业的高校毕业生，按规定落实每人5000元的基层就业补贴。
以往高校毕业生对“三支一扶”报名积极性高，今年广东将如何安排？葛国兴介绍，今年“三支一扶”计划招募工作拟于5月中旬启动，全省招募规模是3000人，比2019年增加了1000人。有意参加今年广东省“三支一扶”计划的高校毕业生可以登录广东省高校毕业生“三支一扶”专题网报名参加。参加“三支一扶”后享受的政策扶持方面，葛国兴介绍，“三支一扶”服务期限为2年，服务期满且考核合格的毕业生，能享受5个方面的政策优惠：一是公务员定向考录。全省每年拿出公务员考录计划的10％-15％，面向“三支一扶”等服务基层项目人员定向考录。二是事业单位公开招聘。自服务期满之日起3年内参加广东省事业单位公开招聘的，笔试成绩可以适当加分。其中县、乡单位招聘加10分，地级以上市、省直及中央驻粤单位加5分。三是直接聘用。原服务单位属事业单位且有空编的，经批准可直接办理聘用手续。四是升学加分。自服务期满之日起3年内参加省内高校专升本、研究生考试的，初试总分加10分。五是保留应届生身份。参加前无工作经历的人员服务期满且考核合格后2年内，在参加机关事业单位考录（招聘）、各类企业吸纳就业、自主创业、落户、升学等方面可同等享受应届高校毕业生的相关政策，同时“三支一扶”的服务期限计算为工龄。
新增近3万个政策性岗位 总量超过24万个
《行动方案》更加强化就业渠道的拓展。葛国兴说。“《行动方案》充分挖掘民营企业、自主创业、国有企业、机关、事业单位、基层服务项目、升学招生、参军入伍、科研助理、灵活就业等10余种适合高校毕业生的就业创业渠道。其中，机关事业单位、国有企业、基层项目、升学入伍等政策性岗位预计超过24万个，总量比去年增加近3万个；参军入伍、科研助理的招录规模也有所提高。”
《行动方案》指出，广东将督促国有企业落实扩大招聘高校毕业生规模，全年全省国有企业（含文化、金融国有企业）新招用高校毕业生不少4万人，其中省属国有企业招用不少于1万人，珠三角各市国有企业招收数量须达到职工总数的3％以上。国有企业岗位主要面向广东高校或广东籍高校毕业生，在岗位分配上向应届高校毕业生特别是其中的困难高校毕业生倾斜。此外，公务员招录规模也将扩大，全年全省提供公务员考试录用岗位不少于1.3方个，其中60％用于专项招录应届高校毕业生。
葛国兴提到，今年广东将继续组织开展全省事业单位集中公开招聘高校应届毕业生工作，全省各级公益一类、二类事业单位将按不少于空编数15%的比例，粤东粤西粤北地区乡镇医疗卫生、农林牧渔、水利水电、规划建筑等事业单位将按空编数30%以上的比例提供岗位，用于招聘高校应届毕业生。同时，今年全省各级各类事业单位自主招聘，将提供不少于15%的岗位专门用于招聘高校应届毕业生，不少于30%的岗位可以同时接受应届毕业生和社会人员报名。“预计全年应届高校毕业生可以报考的事业单位工作岗位将达到6.8万个。有意参加事业单位公开招聘的高校毕业生，请登录各级组织人社部门、主管部门和事业单位门户网站，及时关注招聘信息，认真阅读报考指南，选择合适岗位报考。”葛国兴说。
会上，广东省国资委二级巡视员劳为国介绍，在去年疫情期间，广东的国有企业在坚持不主动裁员的的基础上，新增了4万多个面向高校毕业生的岗位，今年将认真配合省人社厅、省教育厅，联合省各地市的国资监管部门抓好国有企业就业引领行动的落实，计划全年将组织不少于5场的国有企业专场招聘活动，范围涵盖驻粤央企和省属企业、地市国有企业，为高校毕业生提供尽可能多的岗位。“5月15日，省国资委将联合广州市国资委在广东工业大学大学城校区举办2021届高校毕业生供需洽谈会国有企业的专场招聘活动，据了解，省属企业招收的岗位主要以管理科学与工程类、电子信息科学类、土木工程类、工商管理类以及法学等学科为主，欢迎广大毕业生前来投递简历。”劳为国表示，需要注意的是，在省人社厅的支持下，我们依托省人才市场建立了省属企业统一招聘平台，目前正推进全省国有企业招聘信息在该平台统一发布，高校毕业生日常可登陆广东省人才市场网，点击广东国企招聘专区能够浏览到相关信息。
实行困难毕业生就业帮扶，有就业意愿100实现就业
此外，《行动方案》将更加完善就业服务的供给。葛国兴介绍，在校期间，有关部门将通过“互联网+就业指导”公益直播课“职业指导进校园”“就业创业政策进校园”等活动，帮助毕业生树立正确就业观念和提高对政策的知晓度。毕业以后，人社部门将为离校未就业高校毕业生建立实名制清单，持续定向提供岗位，确保离校前后服务不断线。此外，对困难家庭的高校毕业生，将实施专项帮扶、优先援助，促进有就业意愿的100%实现就业。
团省委副书记唐锐在会上提到，广东省共青团以实施了9年的“展翅计划”为依托，高质量开展大学生实习活动，多措并举促进青年就业，开展毕业生职业技能培训，解决毕业生租房难等问题。在解决“租房难”等问题上，将开展青年安居住房保障服务活动。唐锐说，“前段时间我们与省住建厅联合印发了《关于开展青年安居计划高校应届毕业生住房保障服务行动的通知》，在全国率先推出青年安居计划，上线青年安居信息查询系统，提供相关的房源信息查询和政策咨询，同时我们也联合了中国建设银行广东省分行开展了青年安居行动无忧毕业季的活动，为毕业生找房源设立了专项优惠、免费试住、押一付一等租房的优惠政策，为青年毕业生争取最大的就业住房的保障福利。”
就业指导和帮扶方面，广东省教育厅二级巡视员邱克楠提到，为了让毕业生找到满意的工作，广东在岗位供给、就业指导和帮扶方面出台了更大力度的政策和措施。今年省教育厅和各高校将为毕业生提供就业指导类公益在线直播课，开展高校职业指导教师职业规划大赛，建立职业指导师的制度，要求每个班级都要有一名就业指导老师，帮助他们制定科学的职业规划，认清就业环境，树立正确的价值目标。在困难毕业生就业帮扶方面，省教育厅将对低收入家庭毕业生实行“一生一策一导师”的专项帮扶，确保年底实现有就业意愿的困难毕业生100%就业。
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