岗位：人事专员
薪资：4-5K
要求：大专及以上
岗位职责：
1、执行并完善公司的人事制度与计划;
2、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
3、制订及管理绩效考核，核算员工的薪酬福利等事宜；
4、员工人事信息管理与员工档案的维护；
5、其他日常人事工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学等相关专业优先；
2、年龄24-35岁，有2年及以上人事工作经验；
3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；了解国家各项劳动人事法规政策；
5、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
6、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。
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