12月18日上午，三亚学院人文与传播学院团委书记吴小柳在东五一站式社区为2026届应届毕业生开展“赢在起点——面试制胜策略”讲座，为应届毕业生的求职季面试环节“充电”。
讲座中，吴小柳书记结合企业招聘的实际案例，从简历匹配、行为面试应答逻辑、现场仪态细节三大核心维度进行了深入讲解。针对人文与传播学院2026届应届毕业生普遍存在的“经历表述空泛”问题，她提出了“STAR法则+岗位关键词”的应答技巧，并通过模拟面试场景，指导学生如何将实习和项目经历转化为符合岗位需求的竞争力证据。她还提醒人文与传播学院2026届应届毕业生注意微表情管理和简历递呈姿势等易被忽视的细节，强调“面试是双向匹配，自信与真诚比完美话术更为关键”。
在互动环节，人文与传播学院2026届应届毕业生们积极提问，围绕“跨专业面试如何扬长避短”“群面如何突出个人价值”等热点问题展开热烈讨论。吴小柳书记逐一解答，并提供了切实可行的应对方案。人文与传播学院2026届应届毕业生石同学表示：“之前总担心面试踩坑，现在学会了如何清晰地表达自己的优势。”她认为讲座内容实用，有效缓解了求职焦虑。
本次讲座是社区就业指导系列活动的重要组成部分，学院后续还将推出简历优化工作坊、企业HR面对面等活动，全方位助力人文与传播学院2026届毕业生顺利步入职场。
转载于三亚学院人文与传播学院官网
